Votre abonnement remboursé à hauteur de 50% minimum !
Vous avez bien lu ! En tant que salarié(e), vous bénéficiez d’un remboursement de 50 % minimum par votre employeur pour votre abonnement de transport public ou votre abonnement de location de vélo public, et parfois plus selon les conditions spécifiques de votre entreprise. Il a l’obligation de participer aux frais de transport que vous utilisez pour vos trajets domicile-travail.
Vous disposez déjà d’un Passe Navigo et votre employeur le prend en charge ? Parfait ! Les dispositifs sont cumulables si vous combinez plusieurs modes de transport, par exemple Véligo Location et les transports en commun. Pensez à vérifier les conditions de cumul auprès de votre employeur.
À savoir : certains employeurs vont encore plus loin en proposant le Forfait Mobilités Durables (FMD), une aide facultative pouvant aller jusqu’à 600 € par an pour encourager les mobilités actives (vélo, trottinette, covoiturage…). Ce forfait ne s’applique pas pour un abonnement seul, mais il est idéal si vous souhaitez mixer plusieurs solutions de déplacement.